加入收藏
设为首页
站内搜索(正文)
搜索
首页
封面人物
资讯
卷首语
热点
数据
市场
人物
事件
声音
新政
争议
重磅
封面故事
经营
创意
管理
营销
家族企业
公司
人物
创客
非公党建
典型
信息
党史
知识
党建动态
协会
动态
经验
慈善
会员
小微企业成长
会长访谈
信息
专题
全国先进个体工商户风采
“四个者”征文选登
专题
公益宣传
协会风采
会员展示
生活
旅游
历史
轻松一刻
教育
健身
健康
文化
摄影
漫画
书画艺苑
读书
好书
精华
书评
市场
新材料
零售餐饮
出行
金融
医疗
文化
互联网
娱乐
工业
共享经济
传媒
物流
IT
住建
消费
体育
电影
汽车
市场
美妆
环保
信息服务
教育
旅游
家电
制造
政策解读
部委政策
地方政策
往期杂志
2022年
2021年
2020年
2019年
2018年
2017年
2016年
2015年
2014年
2013年
2012年
2011年
2010年
2009年
2008年
2007年
2006年
2005年
2004年
2003年
当前位置:
首页
>
经营
>
管理
12
2022.2
[推荐]
如何处理管理盲区
管理者经常碰到这样的问题:各个岗位的职责无论怎样划分、划分得如何细,实际管理中总会存在管理职能交叉、职责划分不清和职责涵盖不全的现象,管理盲区由此形成,并成为企业管理中的绊脚石
阅读全文
作者:陈玲 | 分类:
管理
| 标签:
2022年第2期
15
2022.1
[推荐]
樊登读书如何玩转知识付费
做知识付费首先要有足够好的产品,然后逐步对产品和用户体验进行修正和完善
阅读全文
作者:石海娥 | 分类:
管理
| 标签:
2022年第1期
15
2022.1
[推荐]
高效率低成本的会议怎么开?
日产会议有5项准则:减少纸张浪费减少出差、1个议题1小时、开场确认会议目标、当场形成会议纪要
阅读全文
作者:霍辉 | 分类:
管理
| 标签:
2022年第1期
12
2021.12
管理者如何点燃员工热情
“要把公司做成这种理想的模样”,描绘这样的愿景,与员工共同拥有这样的愿景,把他们的积极性最大限度地调动起来,就能成为推动企业发展的巨大力量
阅读全文
作者:稻盛和夫 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第12期
13
2021.11
[推荐]
桥水如何管理一大群聪明人
要管理一大群聪明人,管理者既要能让他们充分发挥个人才能,不对他们有太多约束,又要能够统一行动的方向,避免各自为政造成内耗
阅读全文
作者:谭昊 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第11期
17
2021.10
[推荐]
提升中小企业项目管理能力
提升企业全体员工的项目管理意识、增强员工的项目管理能力,对中小企业在资源竞争、目标客户管理、成本控制、优化管理流程、高效沟通协作、项目反馈等环节均有十分重要的意义
阅读全文
作者:黄山 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第10期
15
2021.8
现代化管理破解家族企业难题
在有效解决企业创办初期一些问题的同时,家族模式也有着明显的弊端,严重的时候整个企业甚至会变成封建小作坊,让民营企业寿命缩短,规模难以扩大。如何规避弊端、打破桎梏,引入现代化管理就成了破题关键
阅读全文
作者: | 分类:
管理
| 标签:
2021年第8期
18
2021.7
[推荐]
打造小团队工作氛围
一个令人愉快的工作氛围是团队能否高效工作的一个重要因素,快乐而尊重的气氛对提高员工工作积极性起着不可忽视的作用
阅读全文
作者:石海娥 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第7期
14
2021.6
[推荐]
管理者为何失去员工信任
实际中,一些管理者因为缺乏胆识、公事不公开、自我中心、名声不佳、行为矛盾、不亲力亲为以及包容度低等原因难以取得员工信任
阅读全文
作者:石海娥 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第6期
16
2021.5
小老板的管理思维
老板想给员工多发工资和福利,但又得通盘考量企业发展所需的资金,只能处处精打细算,很容易给员工留下“抠门”“格局小”的印象
阅读全文
作者:石海娥 | 分类:
管理
| 标签:
2021年第5期
第1/6页 每页10条,共59条记录
1
2
3
4
5
6
1
2
3
4
5
6
最近更新
02-12
如何处理管理盲区
01-15
樊登读书如何玩转知识付费
01-15
高效率低成本的会议怎么开?
12-12
管理者如何点燃员工热情
11-13
桥水如何管理一大群聪明人
10-17
提升中小企业项目管理能力
08-15
现代化管理破解家族企业难题
07-18
打造小团队工作氛围
06-14
管理者为何失去员工信任
05-16
小老板的管理思维
本类推荐
如何处理管理盲区
樊登读书如何玩转知识付费
高效率低成本的会议怎么开?
桥水如何管理一大群聪明人
提升中小企业项目管理能力
打造小团队工作氛围
管理者为何失去员工信任
提升员工敬业度
破解老字号发展困境
高效团建如何做
本类排行
管理模式:层级制VS扁平化
星巴克留住员工的秘密
打造小团队工作氛围
海底捞的危机管理
如何处理管理盲区
小老板的管理思维
管理者如何点燃员工热情
玉子屋的细节管理
给激励机制加个“度”
提升员工敬业度
杂志简介
-
组织机构
-
关于我们
版权所有
©
《光彩》杂志社 联系电话:
010-82262016
82262069
京ICP备05041205号-1